Samtalen

Er du bekymret for en ansatt, men usikker på hva du skal gjøre?

I dette kurset gir vi deg en konkret metode og anbefalinger for hvordan du kan planlegge, gjennomføre og avslutte en samtale basert på din bekymring. mange ledere er opptatt av å samle bevis før de tar samtaler, som ofte fører til at tiden går og problemet utvikler seg til en personalsak. Med kurset ønsker vi å senke terskelen for å ta samtaler på et tidligere tidspunkt, da vi vet at det kan reversere en uheldig utvikling.

Vi ser nærmere på tidlige tegn og symptomer, og du sitter igjen med motet til å ta den nødvendige samtalen uten å være redd for å ta feil. Metoden og tipsene har overføringsverdi til andre type samtaler du kanskje gruer deg for å ta.

Praktisk info

Type kurs: 2-timers kurs med fysisk oppmøte.

Målgruppe: Ledere og HR-støtte 

Dato og sted

Trondheim 24. septemeber  kl. 13.30-15.30.
Scandic Nidelven, Havnegata 1-4, 7400 Trondheim.

Kursleder er Stian Fjerdingen, seniorrådgiver ved Akan kompetansesenter.

Kurset har kun fysisk oppmøte og har bindende påmelding. Avmelding senere enn 14 dager før kursstart belastes med full pris. Fakturagebyr 50,-

NB! Sørg for at du får en bekreftelse på mail fra oss på at du er påmeldt kurset.